Nisan 2025’in başında Eddy de Vos’un jubileum kutlaması zamanı gelmişti. Eddy, o dönemde zaten 12,5 yıldır VB-Airsuspension’da çalışıyordu. Biz de VB-Airsuspension olarak onun hikayesini çok merak ettik ve bunu bizimle paylaşmasını istedik.
VB-Airsuspension’a giden yol: Anlatsana?!
“2008’in sonunda dünya genelinde bir bankacılık krizi yaşandı. Bu durum ekonomiyi durma noktasına getirdi ve benim çalıştığım şirket de ciddi şekilde küçülmek zorunda kaldı. Böylece 2010’un başında ‘işsiz’ konumuna düştüm. Bu zorlu bir dönemdi çünkü iş imkanları çok sınırlıydı. Bir süre sonra bir temizlik şirketinde çalışmaya başladım.
Piet (van Dooren) eski bir iş arkadaşımdı ve o sırada VB-Airsuspension’da işe başlamıştı. Bana orada muhasebeci pozisyonu için bir iş ilanı olduğunu söyledi. Bu yüzden işten sonra, temizlik kıyafetlerimle, Iginio Voorhorst’un yanına gidip başvuruda bulundum. Görünüşe göre bu onun üzerinde olumlu bir etki bıraktı çünkü beni ikinci bir görüşmeye davet etti ve işe alındım.”
VB ekibinde senin rolün nedir?
“O zamana kadar muhasebe oldukça yüzeyseldi ve muhasebeci her ay bir kez gelip süreci biraz yönlendiriyordu. Ben başlar başlamaz, şirkete uygun tam teşekküllü bir muhasebe sistemi kurmaya başladım. Bu süreçte Iginio, maaşlar da muhasebe departmanından geçtiği için insan kaynaklarının da bu alana dahil edilebileceğini düşündü. Birkaç ay içinde artık VB’nin aylık finansal verilerine sahip olduk ve ben de yönetim ekibine dahil edildim.
VB büyüdükçe, muhasebe departmanına yönelik beklentiler de arttı. Mike ve Piet ile birlikte AX sisteminin kilit kullanıcı uygulamasını gerçekleştirdik. Ayrıca maaş ve İK yönetimini Humanwave sistemi ile şirket içine taşıdık. O zamana kadar maaş bordrolarını muhasebeciden alıyorduk.
2014 yılında Saxion’da, belirli prosedürleri bizim için belgeleyebilecek iyi bir stajyer aradık. Bu kişi Steffan Knippenborg oldu.
Kendisi o kadar iyiydi ki, ona bir iş teklifi sundum. Modern muhasebe bilgisi ve iş zekâsı (BI) ile beni kısa sürede aştı. O zaman onun ekip lideri olmasını ve yönetim ekibine dahil edilmesini önerdim. Birlikte hâlâ kullandığımız yapıları kurduk.
2017 yılında Stephanie insan kaynakları stajyeri olarak geldi. Stajından sonra VB’de ilk resmi İK çalışanı oldu. Böylece İK görevlerinin çoğunu o üstlendi ve Steffan ile ben artık Hollanda’daki ve yurt dışındaki toplam 20 BV’nin muhasebesine odaklandık.”
Sana enerji veren işler hangileri?
“Kendi kurduğum net yapılar içinde çalışmak benim için en iyi yöntem. Haftalık, aylık ve yıllık tekrar eden işler buna dahil. Bu çerçeve içinde işimi nasıl organize edeceğime dair büyük bir özgürlüğe sahibim; bu da işi hâlâ benim için cazip kılıyor. Bu çalışma şekli bana iyi geliyor. Ayrıca zaman zaman bazı çalışma arkadaşlarım beni güvenilir bir danışman gibi görüyor ve onlara iş ortamında yaşadıkları olumsuzluklarda yardımcı olabiliyorsam bu beni mutlu ediyor. Genel olarak, VB’de çalışmaktan hâlâ çok memnunum, bu yüzden zaten 12,5 yıldır burada keyifle çalışıyorum.
Geçtiğimiz yıl hastalık ve bazı özel sebeplerle çok iyi geçmedi ama VB’den aldığım destek sayesinde işlerime evden hızlıca dönebildim. Bu konuda minnettarım.”
Geçtiğimiz 12,5 yılın senin için gerçek anlamda öne çıkan anları nelerdi?
“Geçtiğimiz yılların en unutulmaz anları, gönüllü olarak katıldığım Dutch Dakar etkinlikleriydi – Maurik Adası’nda müşterilerimize harika bir gün yaşattık. Dakar araçlarını sürmek, eğlenceler, catering hizmetleri ve müşterilerle iletişim gerçekten çok keyifliydi.”
Tebrikler Eddy! VB-Airsuspension’da daha nice güzel yıllara.
